Liderazgo humanista y salario emocional, retos psicosociales de las empresas para 2023

El profesor de Deusto Business School Jon Segovia y la responsable de selección de personal en el grupo Evolus Silvia Puente consideran clave que el trabajador fortalezca su actitud ante el trabajo, y que las empresas cuiden, desarrollen y promocionen el talento y la inteligencia emocional.