Laboral
Se desbloquea la negociación en el Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz
La reunión mantenida en la mesa negociadora por el equipo de gobierno y el comité de trabajadores ha permitido desbloquear la negociación para poder entrar en los detalles del convenio en próximas reuniones.
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Los trabajadores han aceptado que se reponga el complemento retributivo al 100% en las bajas por incapacidad temporal; la jornada laboral se reduce en 7 horas y media este año y en 15, el año próximo y los trabajadores tendrán 24 días de vacaciones, 2 más que en la actualidad. Se recuperan asimismo los derechos sindicales. A pesar de revertir los recortes de 2012 el comité de empresa quiere seguir negociando tras este acuerdo de mínimos.
Para ello los representantes de los trabajadores solicitan un calendario de reuniones y un documento donde aparezca este acuerdo de mínimos para seguir negociando.Tito Vidal, presidente del comité de empresa, ha solicitado ese calendario y ese documento. El personal del Ayuntamiento de la capital alavesa va a recuperar también un tercio de "los canosos" generados este año.